Objectifs
- Objectif 1 : connaître les impacts du choix de la forme sociale pour le dirigeant au niveau juridique, fiscal et social
- Objectif 2 : maitriser les caractéristiques principales de la SAS et de la SARL du point de vue du dirigeant
- Objectif 3 : maîtriser les problématiques juridiques rencontrées par le dirigeant durant la vie de sa société
- Compétences acquises : être capable de conseiller son client sur le choix de la forme de sa société
Heures réglementaires
CGPI :
DDA : 7 heures
Experts-comptables :
7 heures
Public visé
- CGPI
- Experts-comptables
- Banquiers conseillers privés
- Assureurs
- Notaires
- Avocats
Prérequis
- Notions de droit des sociétés
Contenu pédagogique
Rappel : Contenu élaboré pour une société d’exploitation à l’IS. Toutes les activités sont concernées en dehors des professions libérales réglementées (même si des points précis les concernant peuvent être évoqués).
- Chapitre 1 – Les aspects juridiques du choix de la forme sociale
Sous-chapitre 1 – Quelles sont les caractéristiques principales de la SARL et de la SAS ?
- Présentation du régime juridique : aspects principaux
Sous-chapitre 2 – Quelles sont les incidences du régime matrimonial du dirigeant en fonction de la forme sociale ?
- Revendication
- Droits et pouvoirs du conjoint
- Distinction titre / finance
Sous-chapitre 3 – Pouvoirs et responsabilités du dirgeant
Sous-chapitre 4 – Transmission des droits sociaux
- Cession
- Transmission par décès
- Apport
Sous-chapitre 5 – Pacte d’associés/d’actionnaires
Chapitre 2 – Les aspects fiscaux du choix de la forme sociale
Sous-chapitre 1 – Quels sont les modes de rémunération du dirigeant en fonction de la forme sociale ?
Sous-chapitre 2 – Quel statut social pour le dirigeant en fonction de la forme sociale ?
Sous-chapitre 3 – Comment déterminer les modalités de rémunération du dirigeant ?
- Comparatif des différentes options + impacts
- Chapitre 3 – La transformation de forme sociale
Sous-chapitre 1 – Quelles sont les modalités et les conséquences de la transformation d’une SARL en SAS ?
Sous-chapitre 2 – Quelles sont les modalités et les conséquences de la transformation d’une SAS en SARL ?
- Chapitre 4 – Le changement d’activité de la société
- Modification ou cessation d’activité
Moyen pédagogique
Diaporama, énoncés et corrigés des cas pratiques au format PDF
Moyen d'évaluation
Quiz de validation des compétences acquises